1)第三百四十一章 木叶学校改制与朗姆_我在木叶卖点心
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  “忍者学校,你也打算进行改革?”三代拿着计划案仔细看了半天然后思索了半天说:“纯子,你不觉得现在搞得东西太多了么?老夫也不是反对这么搞,就只是啊。

  “最近的改变的东西可是不少哦。三代叼着烟斗抽了一口说:“这个啊.难道不能稍微缓和一下?”三代有点难说,作为支持纯子改革的改革派但三代也多少有-点点受不了了。最近推行的方案实在是有点多.纯子,不是老夫说。木叶需要休息一下了。”三代还是决定阐述自己的意见说:纯子,老夫知道你是好心,但好心不能着急。改革之事是欲速则不达。”目前的木叶比以往任何-一个时候都浮躁。”三代继续说道:‘想限制这种这种几乎接连不断的改革下达使得整个木叶现在看起来人心浮动,任职者人浮于事,“有野心着总想盯着下一个看看有没有更想要的位置不安心办事儿。“而就算是实干者也无法安下心来去做自己手头上的工作。”有时候工作还没有完全熟悉就被调离.”如此这般对于木叶来说很是危险。三代并不想反对改革,他只是想让纯子稍微放慢一些。木叶对新事物的接受程度啊,很可能已经到了极眼了。可对于纯子来说,这个..“这个啊..纯子挠挠头说:“哎纯子也有点点一言难尽啊,倒不是说她不想寻寻渐i进的来.只是有些问题随着改革的深化才开始逐渐暴露.其中有些问题其实她本应该早就想到的,但是缺乏经验也让纯子待到问题暴露才发觉。“人才等不了啊。“纯子有点无奈的说:“木叶村的人才缺口还真不小。纯子.三代有点哭笑不得说:”难道忍者不行么?为什么非得从平民里面去挑?忍者学校培养出来的人难道不能胜任?

  “如果仅从办事的角度上来说。“纯子也是各种无语,但还是解释说:”忍者可以。如果仅仅只是从处理事务的角度上来说,接受过基础教育的忍者确实可以胜任很多的工作岗位。但是如果从办事心理和态度,以及人力资源的角度上来说.“这些忍者不行!而且还很浪费!“您可以自己看看我设立的那个匿名的意见箱和投诉箱就知道了。”纯子捂着眼给三代解答道:那根本没法看除过故意找茬,发泄不满情绪和耍无赖的,从生下正常的来看,这个心态上来说就根本是显而易见嘛,忍者至于普通平民有一个非常严重而且明显的优越性。做事儿总有些高高在上的感觉,很难以静下心来真正的去做这些事情。“不说村子里的行政和民事工作,仅仅只是从任务失败和投诉率上来看这个问题。“三代大人,您自己也知道D级任务失败和投诉率就明显居高不下。“而这种任务如果用普通眼光来看,几乎不可能存在失败。“

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